Cameroun
Entreprises Développement (CED) est une association à but non lucratif de droit
Camerounais créée en 2006. Partenaire local au Cameroun de l’Institut Européen
de Coopération et de Développement (IECD), Cameroun Entreprises Développement
met en œuvre le « programme d’appui aux TPE » : programme de
formation et d’accompagnement des très petites entreprises (TPE) et petites
entreprises (PE) en gestion, marketing, management et finance. Cameroun
Entreprises Développement dispose de 02 centres à partir desquels ses services
sont déployés (Yaoundé et Douala).
Ü Missions
Votre
mission, de façon non exhaustive, est de contribuer à la montée en compétences
des bénéficiaires du Programme TPE (Très Petite Entreprise). Au sein de
l’Equipe TPE, le Formateur-Accompagnateur sera sous la responsabilité du
Directeur du centre CED Yaoundé et du Chargé de projet MBOA et sera chargé de :
1/ Former les
entrepreneurs bénéficiaires des différentes offres de service TPE :
–
Prospecter et sélectionner des entrepreneurs, bénéficiaires sur
l’ensemble des offres de services ;
–
Organiser et animer des séances de formation en gestion, management, marketing
et finance ;
–
Contribuer à l’élaboration de contenus et de supports de formation
suivant l’approche par compétences de CED.
2/ Accompagner
les entrepreneurs en gestion :
–
Assurer les visites de suivi et d’accompagnement des porteurs de
projets et entrepreneurs bénéficiaires, sur le terrain ;
–
Établir un diagnostic initial, fixer des objectifs d’affaires, élaborer
et suivre un plan d’action avec l’entrepreneur, en concertation avec l’équipe
projet ;
–
Appuyer l’entrepreneur dans la mise en place et l’utilisation d’outils
de gestion.
3/ Participer au
développement de l’écosystème entrepreneurial :
–
Contribuer à l’organisation des activités du Club des Entrepreneurs ;
–
Participer à des évènements/foires en externe dans le cadre des
activités de prospection.
En fonction des activités, d’autres instructions complémentaires pourront
aussi lui être confiées.
Ü Profil
Formation : Formation de niveau Bac+4/5
avec une expérience professionnelle significative en gestion comptable, analyse
financière, Gestion des projets et idéalement de formation ou d’animation de
conférence (adaptée à tout public).
Compétences et qualités
attendues :
–
Aisance dans la lecture et l’analyse de données financières des TPE/PME
;
–
Maitrise des principaux outils de gestion d’une TPE/PME ;
–
Aisance dans la formulation et la mise en œuvre des stratégies
organisationnelles pour des TPE/PME ;
–
Bonne connaissance des problématiques principales des TPE/PME ;
–
Capacités
d’animation et bonne expression orale ;
–
Rigueur, autonomie, sens de l’organisation, esprit d’initiative, force
de proposition ;
–
Capacités d’adaptation, d’organisation et de gestion des relations humaines ;
–
Bonne connaissance de l’outil informatique Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
et bonne capacité rédactionnelle ;
–
Forte attirance pour le travail de terrain ;
–
Capacité à travailler dans une équipe pluridisciplinaire et internationale ;
–
Fort intérêt pour le domaine de l’entrepreneuriat.
ÜPourquoirejoindreCED
–
Exercer un métier qui a du sens et un impact concret ;
–
Évoluer au contact d’entrepreneurs, d’entreprises, de partenaires et
d’acteurs institutionnels ;
–
Travailler de manière transversale avec différentes équipes et
expertises ;
–
Disposer d’un espace pour proposer, expérimenter et prendre des
initiatives ;
–
Contribuer au développement de projets qui favorisent durablement
l’autonomie et l’insertion économique des bénéficiaires ;
–
Intégrer un environnement chaleureux, une équipe dynamique et très
engagée.
Ü Conditions du poste
RESPONSABILITE
HIERARCHIQUE : Sous la
responsabilité du Directeur de centre CED
de Yaoundé et du Chargé de projet MBOA.
CATEGORIE : 09A
STATUT : CDD de 3.5 mois (Novembre à Fin Février) : « remplacement congé de maternité »
LOCALISATION
: Yaoundé, déplacements ponctuels sur d’autres localités en
fonction des besoins.
DATE
DE PRISE DE POSTE : dès le
09/11/2026
REMUNERATION : 250 000 FCFA en net
CANDIDATURE ET SELECTION :
Veuillez envoyer votre candidature :
–
1 CV de 3 pages maximum en français,
comprenant 3 personnes références ;
–
1 lettre de motivation en français ;
–
1 copie des diplômes.
Postulez en spécifiant dans l’objet du mail « FORMATEUR-ACCOMPAGNATEUR
(H/F) Cameroun » à l’adresse suivante : recrutement.cameroun@iecd.org au plus tard le 30 octobre 2026.